lunes 25 de octubre de 2021
Visto:
– Las denuncias de las colegas médicas de varias IAMC con respecto al incumplimiento en el pago del complemento por la extensión de la licencia maternal hasta los 6 meses de vida del hijo/a.
– Que las empresas aluden que no corresponde el pago del complemento a aquellas madres médicas que estuvieron certificadas por complicaciones del embarazo en el periodo previo a la licencia maternal
Considerando:
– Que la extensión de licencia maternal es un acuerdo firmado en el Consejo de Salarios del sector privado y que tiene como objetivo que la madre pueda cuidar y amamantar a su hijo/a hasta los 6 meses de vida, y así mejorar el crecimiento, desarrollo y el vínculo madre/hijo.
El SMU en su sesion del 20 de octubre de 2021 resuelve:
1- Exigir el cumplimiento del acuerdo tripartito firmado en mayo de 2021
2- Defender el derecho logrado a través de la lucha de las mujeres médicas, a la extensión de la licencia maternal y al pago correspondiente
3- Convocar a la Comisión de Genero del Consejo de Salarios del grupo 15, para plantear estos sucesos, y lograr que los derechos no sigan siendo vulnerados